Конкурс на посаду головного спеціаліста відділу ІД, ЦР та КГ
Оголошується конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В»
головного спеціаліста відділу інформаційної діяльності, цифрового розвитку та комунікацій з громадськістю
Дрогобицької районної державної адміністрації
| Загальні умови | |
| Посадові обов'язки | 1. Здійснення інформаційної підтримки офіційного веб-сайту районної державної адміністрації, оприлюднення інформації про внутрішню та зовнішню політику держави, суспільно-політичний, соціально-економічний, культурний, освітній розвиток району в мережі Інтернет; 2. Підготовка до місцевих засобів інформації матеріалів щодо висвітлення діяльності районної державної адміністрації, вітання (звернення) голови районної державної адміністрації з нагоди державних, професійних, релігійних свят, пам’ятних дат; 3. Підготовка тез доповідей, проєктів виступів до публічних заходів за участі голови районної державної адміністрації з питань, віднесених до компетенції відділу; 4. Підготовка інформації, довідок, звітів, інформаційно-аналітичних матеріалів з питань інформаційної діяльності та реалізації в районі державної політики сприяння розвитку громадянського суспільства; 5. Забезпечення розгляду листів, звернень в установленому законодавством порядку з питань, що відносяться до компетенції відділу; 6. Забезпечення комунікацій з громадськістю та співпраці із засобами масової інформації різних форм власності. |
| Умови оплати праці | Посадовий оклад згідно із штатним розписом – 5300 грн., надбавки та доплати відповідно до Закону України „Про державну службу”, постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів»» (зі змінами) |
| Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду | безстроково |
| Перелік інформації, необхідної для участі в конкурсі, та строк її подання | Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі подає через Єдиний портал вакансій державної служби (career.gov.ua) таку інформацію: 1) заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (зі змінами); 2) резюме за формою згідно з додатком 21, в якому обов’язково зазначається така інформація:
3) заяву, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади” та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви не є обов’язковою. 31) копію Державного сертифіката про рівень володіння державною мовою (витяг з реєстру Державних сертифікатів про рівень володіння державною мовою), що підтверджує рівень володіння державною мовою, визначений Національною комісією зі стандартів державної мови; Документи приймаються до 17 год. 00 хв. 25 листопада 2021 року виключно через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС за посиланням. |
| Додаткові (не обов'язкові) документи) | Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби. |
| Дата і час початку проведення тестування кандидатів. | 30 листопада 2021 року о 11 год. 00 хв. |
| Місце або спосіб проведення тестування. | Дрогобицька районна державна адміністрація, м. Дрогобич, вул. 22 Січня, 37 (проведення тестування за фізичної присутності кандидатів) |
| Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно) | Дрогобицька районна державна адміністрація, м. Дрогобич, вул. 22 Січня, 37 (проведення співбесіди за фізичної присутності кандидатів) |
| Прізвище, ім’я, та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу | Савула Зоряна Мирославівна тел.:0324438455 s.personnel@drohobych-rda.gov.ua |
| Кваліфікаційні вимоги | |
| 1. Освіта | Вища освіта за освітнім ступенем не нижче бакалавра, молодшого бакалавра |
| 2. Досвід роботи | не потребує |
| 3. Володіння державною мовою | вільне володіння державною мовою |
| 4. Володіння іноземною мовою | не обов'язково |
| Вимоги до компетентності | |
| Вимога | Компоненти вимоги |
| 1. Комунікація та взаємодія | - вміння здійснювати ефективну комунікацію; - здатність ефективно взаємодіяти – дослухатись, сприймати та викладати думку; |
| 2. Відповідальність | - усвідомлення якісного виконання своїх посадових обов’язків; - здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати; |
| 3. Ефективність координації з іншими | - уміння конструктивного обміну інформацією, узгодження та упорядкування дій; |
| Професійні знання | |
| Вимога | Компоненти вимоги |
| 1. Знання законодавства | Знання: Конституції України; Закону України «Про державну службу»; Закону України «Про запобігання корупції». |
| 2. Знання законодавства у сфері | Знання: Закону України «Про місцеві державні адміністрації» Закону України «Про інформацію» Закону України «Про доступ до публічної інформації» |